¡Hola, Habr! Nos encontramos Anton Kuznetsov y Ksenia Krasnova, el entrenador ágil y el Proyecto de Programa Manager en Severstal. Te contamos cómo aplicamos enfoques flexibles a la implementación del nuevo sistema ERP S / 4HANA
Empecemos por el principio: ¿qué significa ERP para Severstal?
ERP es un sistema grande y complejo que registra las operaciones de producción, los recursos, las finanzas y los activos de la empresa. Le permite automatizar el trabajo de una gran empresa y hacer que cualquier proceso (desde la circulación de documentos hasta la venta de varios cientos de toneladas de metal) sea más simple, rápido y conveniente.
En Severstal, ERP es el corazón de la empresa. Emplea a 20 mil usuarios y es difícil imaginar el trabajo de una corporación metalúrgica tan grande sin un ERP. Severstal no es solo fábricas, trabajadores y trabajo físico duro. Incrementamos la eficiencia del trabajo a través de tecnologías digitales, usamos activamente Data Science, robóticos y digitalizamos procesos. Severstal ha sido durante mucho tiempo no solo una empresa metalúrgica, sino también digital. Y así, abordamos sin problemas la siguiente pregunta:
¿Por qué empezamos a cambiar el ERP actual a S / 4HANA?
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