🎸 🤳🏽 🎱 Todo parece imposible hasta que esté hecho, o cómo funcionó HR Wallet durante el furioso coronavirus 🌩️ 🍌 👩🏿‍✈️

Se acerca el aniversario del cambio masivo de las empresas al trabajo a distancia. Nosotros, como muchas otras empresas, hemos pasado por las cinco etapas para aceptar lo inevitable. Parece que ahora podemos resumir pequeños resultados: cómo vivimos, trabajamos, obtuvimos resultados y no nos detuvimos ni un minuto en la era de una pandemia. Creemos que nuestra experiencia puede ser útil para otros equipos de RR.HH. que atraviesan una etapa de rápido crecimiento empresarial y estamos felices de compartirla.

Selección

El coronavirus alcanzó a Wallet en el momento más inoportuno: en la etapa de rápido desarrollo. Simplemente no tuvimos la oportunidad de planificar durante mucho tiempo y construir procesos de una manera nueva. El equipo de RR.HH. tenía una gran tarea: cubrir todas las solicitudes comerciales lo más rápido posible y reclutar empleados aún más rápido.

El récord absoluto alcanzado por nuestros reclutadores es de 8 personas por semana. Durante todo el año pasado de forma remota, el equipo de Wallet se ha duplicado. 104 nuevos miembros del equipo, incluidos desarrolladores, analistas, ejecutivos y más. ¿Qué hay detrás de esta figura? ¡El trabajo de solo dos (en ese momento) reclutadores!